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阳泉市财政局的内设机构

（一）办公室编制5名，职数2名

综合协调、处理机关日常政务；共同负责或者重要会议的组织；开展调查研究，提供决策参考；研究财政政策，拟订或是不重要报告和文件；管理政务公开、财政信息、宣传和新闻发布工作；全权负责文电、机要、一定要保密、档案、督导检查、信访接待及政务值班工作；专门负责机关财务及国有资产管理工作。

（二）人事教育科全额事业3名，职数1名

负责局机关及所属单位的人事劳资、机构编制、培训教育管理工作；共同负责全市财政干部培训教育工作；专门负责局离退休干部管理和服务工作；组织协调局工、青、妇等群团的工作。

（三）综合类科编制4名，职数2名

研究财政改革相关政策，分析预测宏观经济形势并给出相关政策建议；共同负责具体的方案社会收入分配制度改革政策，承担部分定期清理规范公务员津贴补贴的具体工作；管理住房改革预算资金；局牵头关联方面具体的方案土地、矿产资源收入等具体详细的非税收入管理办法；拟定计划政府非税收入管理制度和政策；专门负责审批全市及市级部门行政事业性收费项目并联合标准的确定，管理收费的立项和标准；你们负责做出办事机构政府性基金的初审意见，承担政府性基金收支预算审查工作；具体的方案地方彩票管理制度及首页规划，监督彩票发行；全权负责功能的综合性财政统计及分析工作；管理财政票据。

（四）税政法制科编制2名，职数1名

组织监督地方财政、税收、财务、会计管理、行政事业单位国有资产管理等制度的落实；承担部分机关行政审批制度改革和规范性文件法制审核工作；组织财政法制宣传教育；帮助协调监督财政行政执法活动；组织承办国家赔偿费用管理工作；承担行政复议和行政应诉工作；研究税收发展战略，给出改善税收结构和平衡税负的建议；组织真正落实国家税收政策；体系地方税收制度；会同公安市地税等相关的部门研究什么提议中央授权税目、税率的调整和地方税收政策调整方案；积极开展税源调查分析和重点产品国际竞争力调查工作。

（五）预算科编制4名，职数2名

贯彻和执行预算管理制度，编制内全市中长期财政规划；提出来并拟定计划市对县区的财政体制和预算管理制度；承担市对县区的转移支付工作；全权负责申请办理市与县区年度财政结算；编制市级预决算草案，汇总全市预算草案；承担全部市级部门支出预算标准体系建设及项目库管理工作；承当市级部门预算审核、批复、根据情况工作；共同负责全市政府性基金的预算编制、批复、决定工作；可以办理所属市预算答的好事宜；详细计划财政支出绩效评价制度和评价体系；详细计划地方政府性债务管理制度和办法；专门负责市级部门小汽车编制审核确定及配备完善工作；编制和组织先执行全市非贸易外汇支出计划；承担责任全市罚没金额票据管理工作；承担责任与市人大财经委的联络工作；承当与财政审计无关的工作。

（六）国库科（市政府采购管理办公室）编制4名，职数2名

国家的金库管理制度和政府总预算会计制度；负责全市财政资金调度；分析全市预算执行情况，编报全市财政收支月报；全额事业并汇总资料市本级及全市财政总决算和部门总决算；统一管理市级财政的银行开户；统一管理和审核批准每个市预算单位银行账户的开立、变更和年检；计划拟定地方政府债务发行计划，你们负责地方政府内债或者会计核算及管理工作；管理市级非税收入资金（和预算外资金）教材习题解答专户；研究和强制推行县级财政国库集中收付制度并接受监督管理，做指导全市强制推行财政国库集中收付制度工作；如何制定地方国库现金管理制度并组织实施；负责现代综合财政统计及分析工作。负责全市政府采购监督管理和改革工作；具体的方案政府采购政策和规章制度并组织实施；承担责任县级政府采购预算的审核工作，监督市级政府采购合同执行与管理支付结算手续等工作。

（七）行政政法科编制2名，职数1名

承担行政、政法、外事、旅游等部门的预算管理有关工作；专门负责如何制定行政性经费的财务管理制度；落实贯彻《行政单位财务规则》；对专项资金探测问效，监督项目实施中资金的管理使用和配套合理到位情况，进行项目完成后的效益考核的财务管理办法；二次审核分管部门和单位的年度财务决算；具体的方案行政单位财务管理制度并对执行情况参与监督；管理分管部门和单位的离退休经费。

（八）文教科编制2名，职数1名

承担教育、科技、文化、体育等部门的预算管理有关工作；具体的方案事业经费的财务管理制度；共同负责专门监督分管部门预算的执行情况；对专项资金探测问效，监督项目实施中资金的管理使用和配套没到位情况，参与项目结束后的效益考核；制定部门、单位和项目资金使用的财务管理办法；需要审核分管部门和单位的年度财务决算；承当义务教育经费保障机制改革的具体工作，监督管理重大科技专项资金；承担责任事业单位国有资产管理的无关工作；管理分管部门和单位的离退休经费。

（九）经济建设科编制4名，职数2名

承当工业、交通、国土资源、环保等部门的预算管理无关工作；承担部分关联粮油政策性补贴和专项商品储备资金财政管理工作；全权负责双重监督分管部门预算的执行情况；对专项资金追踪问效，检查项目实施中资金的管理不使用及没到位情况，进行项目的绩效考评；制定出部门、单位和项目资金使用的管理办法；核审分管部门、单位的年度决算；承担全部财政投资评审管理工作；管理分管部门和单位的离退休经费。

（十）农业科编制2名，职数1名

专门负责研究什么全市财政支农政策；拟定财政支农资金管理办法和农口事业、企业财政管理制度；管理和分配财政支农资金，管理政策性农业和帮扶脱贫专项贷款贴息，统筹安排财政扶贫资金；你们负责监督执行分管部门预算的执行；对专项资金行踪问效，检查项目实施中资金的管理可以使用及合理到位情况，接受项目的效益考核；会制定部门、单位和项目资金使用的管理办法；审核分管部门和单位的年度财务决算；管理分管部门和单位的离退休经费。

（十一）社会保障科编制4名，职数2名

承担责任人力资我们社会保障、民政、卫生、残联等部门的预算管理有关工作；会同无关方面管理市级财政社会保障和就业及医疗卫生支出，对专项资金探查问效，监督项目实施中的资金管理使用和配套没到位情况；联合六关联方面计划拟定社会保障资金（社会保障基金）财务管理制度；承担部分社会保险基金财政监管工作；组织编制人员所属市社会保障预决算草案；二次审核全市社会保险基金预决算草案；管理分管部门和单位的离退休经费。

（十二）企业科编制4名，职数2名

承当全市企业财务管理的无关工作；详细计划全市非金融类企业财务制度和财务会计报告编制办法并组织实施；研究企业收入分配政策和国有资本收益分配政策，承担国有资本经营预算的关联工作；研究提议支持什么企业改革的财政政策，共同负责市属国有企业改革专项资金的管理；负责每个市企业亏损补贴的核拨；研究什么提议全市企业发展和行业促进组织的财政支持政策；想研究提出来中小企业专项财政扶持政策，并管理无关资金；进行如何制定全市产业政策。

（十三）城建科编制2名，职数1名

承担全部住房保障和城乡建设、规划等部门预算无关工作；承担城建资金投资项目概（预）、决算的详细审查和管理工作；进行组织拟订投资评审操作规程和指标体系等；审查做出下年度城建资金支出预算个人建议；对城建资金追踪问效，监督项目实施中资金的管理使用和配套合理到位情况，接受项目完成后的效益考核；会制定部门、单位和项目资金使用的财务管理办法；专门负责组织督促履行城建收入的及时按时足额入库，管理、监督城市宿舍企业政策性亏损补贴工作；审核分管部门和单位的年度财务决算；管理分管部门和单位的离退休经费。

（十四）外债与地方金融科编制3名，职数1名

共同负责系统管理全市用来国际金融组织贷（赠）款担保转贷（赠）、偿还欠款工作，并监督资金的使用；共同负责全市中小企业贷款担保基金的管理工作；共同负责贷款管理和监督检查工作，参与项目申报及资金的管理考核；专门负责管理财政担保业务，建立偿债基金制度；计划拟定地方金融机构的资产与财务管理制度，并按规定管理政策性金融业务，对地方金融机构的财务及资产可以实行监管。

（十五）会计科编制4名，职数2名

承担全市会计管理工作，研究提出会计改革和政策建议；坚决贯彻执行率先实施国家会计法规、准则和制度办法，组织和管理会计人员的业务培训；专门负责全市会计职称的考试、考核工作；传授经验和监督会计电算化工作；全权负责全市会计信息化建设；传授经验财政学会、会计学会、珠算协会、会计理论研究等工作；专门负责会计正式任命制试点工作；指导和管理社会审计工作。

（十六）财政监督科编制4名，职数2名

监督财税法规、政策和制度的执行情况；去检查去处理财政性专项资金受法律保护、合规化情况；当时的社会财政收支管理中的重大问题，提出加强财政管理的政策建议；依法查处违反财经纪律案件；监督检查县区财政预决算执行情况；监督局属单位财务收支管理情况。

（十七）煤炭基金管理科编制2名，职数1名

全面贯彻落实煤炭可持续发展三项经济政策，成员制定出具体办法；共同负责对煤炭可持续发展基金的征收管理及收支预算管理，对基金收支并且绩效评价和监督检查；你们负责基金代征机构和市煤炭基金稽查支队业务经费管理及业务工作指导等。

（十八）农业综合开发办公室编制2名，职数1名

深入贯彻落实国家、省农业综合开发方针、政策；计划拟定全市农业综合开发制度及中长期发展规划；编制人员农业综合开发年度项目计划；管理和统筹安排农业综合开发资金；传授经验、管理和组织农业综合开发项目实施；监督检查农业综合开发资金使用和项目实施情况。

（十九）纪检组（监察室）编制2名（含纪检组长），职数1名

专门负责局机关和隶属事业单位的纪检、监察工作；共同负责党风廉政建设，惩处和预防腐败体系建设，政风行风建设，改嘛部门和行业不正之风工作及行政效能监察工作。

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